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中鐵建設啟動“十四五”規(guī)劃編制工作

中鐵建設啟動“十四五”規(guī)劃編制工作

來源:未知 日期:2020-06-09 點擊:

6月4日上午,中鐵建設在京召開“十四五”規(guī)劃編制工作啟動大會。中鐵建設黨委書記、董事長趙偉,總經(jīng)理、黨委副書記梅洪亮,其他在家的領導班子成員參加會議,會議采取現(xiàn)場加視頻方式,會議由梅洪亮主持。

 

會上,趙偉作了題為《審時度勢,重塑企業(yè)發(fā)展新動能;把握先機,探索企業(yè)發(fā)展新路徑》的專題講話。趙偉在講話中提出五方面要求:一要提高政治站位,深刻認清“十四五”規(guī)劃的重要意義,將自身發(fā)展與黨和國家事業(yè)緊密結(jié)合,加強政治覺悟與責任擔當,圍繞高質(zhì)量發(fā)展思路,深入研究集團未來發(fā)展方向,用高水平規(guī)劃引領高質(zhì)量發(fā)展;二要準確分析形勢,科學研判外部環(huán)境變化與存在的機遇,善于審時度勢,準確捕捉戰(zhàn)略機遇,重塑企業(yè)發(fā)展新動能;三要重點強化外在規(guī)模,同時聚焦內(nèi)在質(zhì)量提升,要履行央企責任,實現(xiàn)規(guī)??焖偬嵘?,同時要針對體制機制上存在的頑瘴痼疾,堅持“發(fā)展出題目、改革做文章”,以體制機制改革創(chuàng)新促進企業(yè)發(fā)展的高質(zhì)量和可持續(xù)性;四要創(chuàng)新發(fā)展思路,聚焦發(fā)展關鍵領域與轉(zhuǎn)型方式,突出前瞻性、創(chuàng)新性,充分發(fā)掘發(fā)展?jié)摿?,把握時代發(fā)展的特點和先機,探索企業(yè)發(fā)展的新路徑;五要注重戰(zhàn)略落地,加強戰(zhàn)略管理體系建設,提升各級領導干部戰(zhàn)略思維能力,切實發(fā)揮戰(zhàn)略引領作用。

對于“十四五”規(guī)劃編制工作,梅洪亮強調(diào)要做好以下五方面工作:一是要貫徹上級單位對“十四五”規(guī)劃提出的具體要求,深入研究后疫情時期外部環(huán)境變化以及新基建浪潮對建筑業(yè)帶來的機遇;二是要做好規(guī)劃銜接,統(tǒng)籌做好集團總體規(guī)劃與子規(guī)劃、各單位規(guī)劃的關系;三是要由各級單位主要負責人親自掛帥,高標準、高質(zhì)量做好本單位規(guī)劃編制工作;四是要具有開拓性思維,敢想、敢試、更要敢干,既要有創(chuàng)新精神,更要有清零思想,向更高標準看齊;五是要結(jié)合中鐵建設自身發(fā)展特點,提出符合中鐵建設特質(zhì)、有可操作性的發(fā)展路徑和方向,同時戰(zhàn)略規(guī)劃的制定不能一蹴而就,制定戰(zhàn)略目標要有分階段、分批次實施的整體考量,既要有實施路徑的規(guī)劃也要在資源匹配度方面進行深入研究。

中鐵建設副總經(jīng)理李擘對“十四五”規(guī)劃編制工作總體安排進行部署,明確各階段工作內(nèi)容、輸出成果及時間節(jié)點要求。

 

會后,德勤管理咨詢有限公司資深合伙人呂巖女士和中國全球基礎設施業(yè)務中心高級經(jīng)理常德亮先生,分別就戰(zhàn)略思維理論、戰(zhàn)略規(guī)劃方法路徑以及投融資規(guī)劃與政策分析等內(nèi)容,對與會人員進行專題培訓。

中鐵建設總部部門全體人員現(xiàn)場參會;區(qū)域投資建設指揮部、鐵路軌道交通指揮部、國別公司總經(jīng)理、副總經(jīng)理,省市指揮部總經(jīng)理及職能部門負責人;二級單位領導班子成員、二級單位總部部門副職以上及其他相關人員,共計706人視頻參會。

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中鐵建設啟動“十四五”規(guī)劃編制工作

2020-06-09 來源:未知 點擊:

6月4日上午,中鐵建設在京召開“十四五”規(guī)劃編制工作啟動大會。中鐵建設黨委書記、董事長趙偉,總經(jīng)理、黨委副書記梅洪亮,其他在家的領導班子成員參加會議,會議采取現(xiàn)場加視頻方式,會議由梅洪亮主持。

 

會上,趙偉作了題為《審時度勢,重塑企業(yè)發(fā)展新動能;把握先機,探索企業(yè)發(fā)展新路徑》的專題講話。趙偉在講話中提出五方面要求:一要提高政治站位,深刻認清“十四五”規(guī)劃的重要意義,將自身發(fā)展與黨和國家事業(yè)緊密結(jié)合,加強政治覺悟與責任擔當,圍繞高質(zhì)量發(fā)展思路,深入研究集團未來發(fā)展方向,用高水平規(guī)劃引領高質(zhì)量發(fā)展;二要準確分析形勢,科學研判外部環(huán)境變化與存在的機遇,善于審時度勢,準確捕捉戰(zhàn)略機遇,重塑企業(yè)發(fā)展新動能;三要重點強化外在規(guī)模,同時聚焦內(nèi)在質(zhì)量提升,要履行央企責任,實現(xiàn)規(guī)??焖偬嵘?,同時要針對體制機制上存在的頑瘴痼疾,堅持“發(fā)展出題目、改革做文章”,以體制機制改革創(chuàng)新促進企業(yè)發(fā)展的高質(zhì)量和可持續(xù)性;四要創(chuàng)新發(fā)展思路,聚焦發(fā)展關鍵領域與轉(zhuǎn)型方式,突出前瞻性、創(chuàng)新性,充分發(fā)掘發(fā)展?jié)摿?,把握時代發(fā)展的特點和先機,探索企業(yè)發(fā)展的新路徑;五要注重戰(zhàn)略落地,加強戰(zhàn)略管理體系建設,提升各級領導干部戰(zhàn)略思維能力,切實發(fā)揮戰(zhàn)略引領作用。

對于“十四五”規(guī)劃編制工作,梅洪亮強調(diào)要做好以下五方面工作:一是要貫徹上級單位對“十四五”規(guī)劃提出的具體要求,深入研究后疫情時期外部環(huán)境變化以及新基建浪潮對建筑業(yè)帶來的機遇;二是要做好規(guī)劃銜接,統(tǒng)籌做好集團總體規(guī)劃與子規(guī)劃、各單位規(guī)劃的關系;三是要由各級單位主要負責人親自掛帥,高標準、高質(zhì)量做好本單位規(guī)劃編制工作;四是要具有開拓性思維,敢想、敢試、更要敢干,既要有創(chuàng)新精神,更要有清零思想,向更高標準看齊;五是要結(jié)合中鐵建設自身發(fā)展特點,提出符合中鐵建設特質(zhì)、有可操作性的發(fā)展路徑和方向,同時戰(zhàn)略規(guī)劃的制定不能一蹴而就,制定戰(zhàn)略目標要有分階段、分批次實施的整體考量,既要有實施路徑的規(guī)劃也要在資源匹配度方面進行深入研究。

中鐵建設副總經(jīng)理李擘對“十四五”規(guī)劃編制工作總體安排進行部署,明確各階段工作內(nèi)容、輸出成果及時間節(jié)點要求。

 

會后,德勤管理咨詢有限公司資深合伙人呂巖女士和中國全球基礎設施業(yè)務中心高級經(jīng)理常德亮先生,分別就戰(zhàn)略思維理論、戰(zhàn)略規(guī)劃方法路徑以及投融資規(guī)劃與政策分析等內(nèi)容,對與會人員進行專題培訓。

中鐵建設總部部門全體人員現(xiàn)場參會;區(qū)域投資建設指揮部、鐵路軌道交通指揮部、國別公司總經(jīng)理、副總經(jīng)理,省市指揮部總經(jīng)理及職能部門負責人;二級單位領導班子成員、二級單位總部部門副職以上及其他相關人員,共計706人視頻參會。